2026常德科技职业技术学院公开招聘工作人员15人公告

发布时间：2026-08-06 04:02 浏览次数：次作者：小编

2026常德科技职业技术学院公开招聘工作人员15人公告(图1)

　　根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等文件规定，因工作需要，常德科技职业技术学院拟面向社会公开招聘事业单位工作人员15名。现就有关事项公告如下：

　　常德科技职业技术学院属全额拨款事业单位，是经湖南省人民政府批准、教育部备案的专科层次普通高等学校，主管部门为常德市人民政府，业务主管部门为湖南省教育厅。

　　按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。采取考试和考察相结合的方式进行。

　　招聘计划15名。具体招聘计划及岗位要求详见《常德科技职业技术学院公开招聘工作人员岗位条件及计划表》(附件1，以下简称“岗位表”)。专业名称主要参考《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)，报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除中国共产党党籍或开除公职的人员;

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　9.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员。

　　浏览常德市人社局官网“人事考试”专栏，点击进入“常德科技职业技术学院2026年公开招聘网上报名入口”，考生注册并登录网上报名系统-报名填表-上传照片及附件-提交审核-查询资格审查结果-网上缴纳报名费(每人50元，微信支付)-查验报名信息-报名结束。

　　应聘人员须认真对照招聘岗位要求，如实填写个人报考信息，并对自己的选报负责。进入网报平台后，按要求上传报考岗位所需相关资料的电子扫描件和本人近期免冠正面电子照片等附件;其中，个人电子照片须保证清晰可辨，文件格式为JPG格式，大小不超过30K;其他电子扫描件格式为JPG或PDF格式，大小不超过1M。

　　特别提醒：应聘人员只能选择一个岗位进行报名，如对岗位招聘条件有疑问的，应详细咨询学校组织人事处，再确定报考岗位。报考信息填报完成后，应聘人员应及时查询资格审查结果(一般半个工作日内)，未审查的，请及时与学校组织人事处联系();资格审查不通过的，可改报符合条件的其他岗位;资格审查通过后，不得再更改个人报名信息，也无法再改报其他岗位。

　　网上缴费：应聘人员网上资格审查通过后方可缴纳报名费(勿重复缴费)，支付成功后请在报名系统查看缴费状态是否为“缴费成功”，缴费成功方为报名程序完成。未按期缴费者视为自愿放弃考试。

　　2026年8月17日10:00前公布验证信息，如个人信息遗漏，请在8月17日12:00前与学校组织人事处联系()，8月17日17:00前在网上公布最终应聘人员名单。

　　原则上按照资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经市人社局批准，可适当降低开考比例或相应核减招聘岗位计划。

　　2026年8月20日9:00-8月21日17:00期间，应聘人员应及时登录网上报名服务平台自行下载、打印笔试准考证。

　　范围：辅导员岗位笔试内容为公共基础知识和岗位专业基础知识(岗位专业基础知识包括高等教育学、高等教育心理学等内容)。

　　笔试阅卷结束后，将及时在常德科技职业技术学院官方网站公布应聘人员笔试成绩。笔试总分100分，所有岗位应聘人员笔试成绩低于60分合格分数线的，不得进入下一环节。

　　根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:3的比例确定现场资格复审对象，笔试成绩相同的，均参加现场资格复审。

　　①《报名信息表》(报名系统自行下载打印)及本人近期同底免冠一寸照片2张;

　　④教育部学历证书电子注册备案表(2026年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位和专业证书);

　　应聘人员对现场提供的个人资料真实性负责。未按规定要求进行现场资格复审的应聘人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。

　　面试对象为现场资格复审合格人员。《面试公告》在常德科技职业技术学院官方网站另行发布。

　　综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名，笔试成绩相同的，以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。

　　面试结束后，由学校根据招聘计划按同一岗位考试综合成绩从高分到低分等额确定入围体检人员，并组织实施体检工作。体检在县以上公立综合性医院进行，体检医院应出具体检结论。应聘人员对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起七日内可以向学校提出复检。复检只进行一次，并以复检结论为准。

　　体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》《湖南省面向残疾人定向招录公务员职位体检条件(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等执行，并进行毛发检测。

　　不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

　　体检合格人员确定为考察对象。由学校主要考察其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、师德师风、业务能力、工作实绩，以及人事档案等方面的情况，并对应聘资格条件进行复查。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

　　如有考察、体检不合格者，不予聘用。招聘计划出现空缺时，经学校研究决定并报市人社局审核同意后，按照应聘同一岗位考试综合成绩排名先后可依次等额递补1次。拟聘用人员公示后不再递补。

　　根据考察结果，由学校集体研究确定拟聘对象，并报市人社局审查，经审查合格的拟聘对象名单在常德科技职业技术学院官方网站公示，公示期不少于5个工作日。

　　对公示无异议的拟聘用人员，由学校填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》《湖南省事业单位聘用人员登记表》并提供拟聘用人员档案，经学校审核，报市人社局审批后，办理聘用相关手续。根据拟聘人员职称、学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。聘用人员实行试用期，初次就业的新聘用人员试用期为12个月。本次招聘聘用人员服务期为五年。2026年应届毕业生须在2026年8月31日(含)前提供报考岗位所要求的学历、学位证书等相关证件原件，否则取消聘用资格。

　　(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(二)实行诚信考试。应聘人员应严格按照公告要求，诚信参与考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;在任何环节发现应聘人员不符合报名条件或弄虚作假的，均取消考试资格。

　　(三)严肃考试纪律。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照国家、省、市有关文件要求执行。对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消其考试资格或聘用资格。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员，按相关规定和程序予以追究。

　　(四)公开招聘工作期间，应聘人员应保持预留电话畅通，密切关注考试工作进程，及时浏览学校官方网站相关信息，以免贻误考试时间。

　　其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行，并由常德市人力资源和社会保障局、常德科技职业技术学院负责解释。

　　原标题：【招聘公告】常德科技职业技术学院 2026年公开招聘工作人员公告

　　声明：本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章，版权均属中公教育所有，未经允许不得转载。

　　免责声明：本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用，不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除

　　2026湖南长沙宁乡市教育系统公开选调教师及宁乡市教育系统所属边远乡镇中小学校和幼儿园公开招聘教师笔试成绩查询通知

　　2026湖南长沙市天心区招聘教师体育岗位和特需岗位教师（足球教练）专业测试（考评）入围笔试人员公告

　　2025湖南衡阳市教育局直属学校（含代管学校）选调教师笔试有关事项公告

　　2025湖南衡阳市教育局直属学校（含代管学校）招聘教职工笔试有关事项公告